健康経営 ウェルネスビジネス
心も体も健康に
充実した毎日を送ろう
充実した毎日が送れるよう、
スタッフ一人ひとりの健康をサポートします。
スタッフの健康を重視する
新しいアプローチ
健康経営は、企業や組織が従業員の健康を重視し、その健康を促進するための総合的な取り組みを実施する経営戦略です。熊乃前鋼材では、3Kを払拭する取り組みと併せて、健康促進に焦点を当てたさまざまな取り組みを行っています。その1つは新社屋の設立です。オフィス環境の改善により、工場現場だけでなく、事務所内も社員が快適に働ける環境を整備しています。
健康経営
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心も体も、健康意識向上へ
スタッフが気軽に利用できる健康器具や、健康に配慮した職場環境の整備など、積極的に行っています。メンタルヘルスサポートでは、「心のホットライン」という悩み相談の場を設け、ストレスや心の健康に対するサポートを行ってます。従業員が心身ともに健康的な状態を保つことを支援します。
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定期健康診断
年1回、社員全員が生活習慣病健診を受けています。都内の健診センターに出向き、体の総点検を行います。健康でなければ仕事はもちろん、私生活も成り立ちません。会社は人で成り立っているものですので、病気で休む人が増えるとたちまち経営困難になってしまします。健全な日々を送るためには、健康診断は不可欠です。
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コミュニケーションの促進
年1回開催される熊フェスや、新年会・忘年会、社員旅行などのイベントを通じて、従業員同士が交流できる場を設け、コミュニケーションを促進に向けた取り組みを行っています。これらの取り組みにより、従業員同士のコミュニケーションが活発化し、心の健康に関する理解が進むことが期待されます。
OTHER TEAM その他のチーム
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コト
づくり -
ヒト
づくり -
組織
づくり
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